Stillesiddende adfærd på kontoret er fortsat en voksende bekymring i bycentre på tværs af alle kontinenter og fremhæver et problem, som mange virksomheder måske ikke er klar til at stå over for.Ikke alene kan deres medarbejdere ikke lide at være stillesiddende, de er også bekymrede over de negative virkninger af stillesiddende adfærd.
Der skal gøres noget for at understøtte medarbejdernes voksende bevidsthed om emner som "stillesiddende sygdom" og deres opfordring til en sundere arbejdsplads.Ikke alle virksomheder kan være verdens æble med et kreativt og tilpasningsdygtigt arbejdsmiljø.
Her er fem måder, din virksomhed kan komme i gang på:
1. Design til at rumme et sidde-stå arbejdsmiljø.I stedet for at behandle det som en eftertanke, så tag det op i begyndelsen af en nybygning eller omarbejdelse.Selvom du ikke går sidde-stå fra starten, har du stadig en plan.Husk samarbejdsrum samt arbejdsstationer eller konferencelokaler.
2. Undersøg dine sidde- og ståmuligheder.Det er faktisk det perfekte tidspunkt at finde den rigtige arbejdsstation til at opfylde enhver medarbejders behov.Som en medarbejder udtrykte det: "Som du ved, da jeg købte min fitnessstation, var jeg den første person på et kontor med omkring 200 mennesker, der arbejdede stående.Jeg var bekymret for, at dette ville give problemer, men det, der skete, chokerede mig.".Snesevis af mennesker fulgte i mine fodspor og står nu på arbejde, og hvert år i min anmeldelse modtager jeg positiv feedback om den indflydelse, jeg har haft på mine kolleger og mit engagement i en sund livsstil.”
3. Hjælp tilskadekomne medarbejdere med det samme.Intet ryster mere op i produktiviteten end dem, der er skadet, ude af stand til at fokusere eller ofte skynder sig hurtigt til lægen på grund af stolen.At give denne gruppe adgang til sidde-stå-computere kan hjælpe dem med at lindre rygbelastning gennem hyppige holdningsændringer.Når mange medarbejdere inkorporerer sidde-til-stå i deres daglige rutiner, rapporterer de selv færre rygsmerter eller færre sundhedsrelaterede plejebesøg, såsom kiropraktikbesøg.
- Forsøm ikke sunde medarbejdere.Inkorporer en tre- til femårig sit-to-stand-arbejdsmiljøstrategi i dit wellness-program for at beskytte sunde medarbejdere, før de begynder at komme til skade.Omkostningerne forbundet med ikke at løse en arbejdstagers nye sundhedsproblemer kan hurtigt stige.Forebyggende støtte til at hjælpe sunde medarbejdere med at forblive sunde kan påvirke deres produktivitet og din bundlinje.
PUTORSEN er et brand med fokus på hjemmekontormonteringsløsninger, som bringer ergonomisk og sundt til forbrugere, der ønsker at arbejde og leve sundere.Besøg os og find mere ergonomisk sidde stående omformere.Kontakt os venligst, hvis du har spørgsmål.
Indlægstid: maj-05-2023